PAMA Raih Penghargaan Indonesia Best Workplace Award 2025 Berkat Program Local Source Development

PAMA Raih Penghargaan Indonesia Best Workplace Award 2025 Berkat Program Local Source Development

Jakarta, DKI Jakarta - Jumat, 24 Oktober 2025 – Komitmen PT Pamapersada Nusantara (PAMA) dalam menciptakan dampak sosial berkelanjutan kembali mendapat pengakuan nasional. Melalui program unggulan Local Source Development (LSD), PAMA sukses meraih penghargaan “Inclusive Recruitment to Improve Positive Social Impact” pada ajang Indonesia Best Workplace Award 2025 yang digelar di The Sultan Hotel & Residence Jakarta, Rabu (30/7/2025).

Ajang yang diinisiasi oleh Warta Ekonomi ini memberikan apresiasi kepada perusahaan yang dinilai berhasil menerapkan strategi rekrutmen inklusif dan berdampak sosial positif bagi masyarakat sekitar wilayah operasionalnya.

Local Source Development: Strategi PAMA Ciptakan Talenta Lokal Unggul

Program Local Source Development (LSD) diluncurkan sejak tahun 2021 sebagai bagian dari strategi PAMA untuk memperkuat kualitas dan daya saing tenaga kerja lokal. Melalui kerja sama dengan Bursa Kerja Khusus (BKK) di sejumlah Sekolah Menengah Kejuruan (SMK), PAMA secara aktif berkontribusi pada pengembangan pendidikan vokasi berbasis industri.

LSD berfokus pada empat pilar utama:

1. Peningkatan kompetensi guru dan siswa,

2. Pengembangan kurikulum industri,

3. Perbaikan infrastruktur pendidikan,

4. Pembentukan kelas industri yang menanamkan nilai-nilai budaya kerja PAMA.

Untuk memperkuat karakter peserta, PAMA juga menggandeng TNI/Polri melalui program Bimbingan Mental dan Fisik (Bintalsik), yang menumbuhkan disiplin dan semangat kerja tinggi.

Direktur HCGS, CCKM, LSP PT Pamapersada Nusantara, Abdul Nasir Maksum, menegaskan bahwa program LSD merupakan investasi jangka panjang.

“PAMA tidak hanya menunggu lulusan siap kerja, tetapi secara proaktif membentuk talenta lokal sejak dini untuk menjawab tantangan industri pertambangan,” jelasnya.

Dampak Positif dan Rekognisi Nasional

Implementasi program LSD membawa dampak nyata. Salah satunya adalah terbentuknya BKK Center Lokal yang kini menjadi sumber utama rekrutmen tenaga kerja PAMA di daerah. Upaya ini mengurangi ketergantungan terhadap tenaga kerja dari Pulau Jawa dan membuka lebih banyak peluang bagi putra daerah.

Komitmen tersebut juga telah mendapat pengakuan sebelumnya lewat IDEAS Indonesia DEI & ESG Award 2022 di Labuan Bajo.

“Penghargaan ini menjadi motivasi bagi kami untuk terus membangun lingkungan kerja yang inklusif, adil, dan beragam,” ujar Abdul Nasir.

Selain itu, semangat inklusivitas ini secara konsisten disebarkan melalui akun Instagram rekrutmen resmi PAMA, @join_pamapersada, yang menampilkan keberagaman tim sebagai kekuatan perusahaan.

Pertambangan Inklusif, Dampak Nyata untuk Masyarakat

Dengan dedikasi terhadap pengembangan sumber daya manusia lokal, PAMA berhasil membuktikan bahwa industri pertambangan dapat menjadi penggerak perubahan sosial positif.

Melalui Local Source Development, PAMA tidak hanya memperkuat posisinya sebagai pemimpin industri, tetapi juga menjadi pelopor dalam menciptakan sektor pertambangan yang lebih humanis, inklusif, dan berdampak bagi masyarakat Indonesia.

Artikel ini telah tayang di 

Koran.co.id